劳动法百科


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劳动合同定义

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1、用人单位的信息

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有关违约金的法律、法规 、司法解释、审判指导意见 中华人民共和国合同法 本法自1999年

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劳动者在什么情况下可以解除劳动合同? 劳动者解除劳动合同,是指在劳动合同

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外国人在中国就业管理规定

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依照法律规定,劳动争议发生后,应由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。

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 《劳动合同法》规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

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劳动者的基本权利和义务

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标题: 休息权
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休息权

基本概念

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标题: 劳动保护权
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劳动保护权

百科名片

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开除、除名、违纪辞退之间的联系就在于它们都是用人单位对违纪职工的行政惩戒方式。

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答:欠薪保障金的垫付范围包括:

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